| Каталог документов NormaCS
Приказ 405н Об утверждении Порядка предоставления сертификата на привлечение трудовых ресурсов и его формы
Приказ 405н Об утверждении Порядка предоставления сертификата на привлечение трудовых ресурсов и его формыСтатус: Не действует - Утратил силу. Приказ утратил силу согласно приказу Минтруда России от 17 апреля 2019 г. № 261н Текст документа: присутствует в коммерческой версии NormaCS Утвержден: Министерство труда и социального развития РФ; Министерство труда и занятости населения Российской Федерации, 29.06.2015 Обозначение: Приказ 405н Наименование: Об утверждении Порядка предоставления сертификата на привлечение трудовых ресурсов и его формы Комментарий: Зарегистрировано в Минюсте РФ 3 августа 2015 г. № 38304 Дополнительные сведения: доступны через сетевой клиент NormaCS. После установки нажмите на иконку рядом с названием документа для его открытия в NormaCS

Пожалуйста, дождитесь загрузки страницы... Документ заменен на:
Показать легенду Приказ 261н - Об утверждении Порядка предоставления сертификата на привлечение трудовых ресурсов и его формы
Документ ссылается на:
Показать легенду Закон Российской Федерации 1032-1 - О занятости населения в Российской Федерации (в редакции Федерального Закона от 20 апреля 1996 года N 36-ФЗ) (с изменениями на 25 декабря 2023 года) (редакция, действующая с 1 сентября 2024 года)
Постановление 610 - Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации
Приказ 261н - Об утверждении Порядка предоставления сертификата на привлечение трудовых ресурсов и его формы
Распоряжение 696-р - Об утверждении перечня субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным
На документ ссылаются:
Показать легенду Приказ 261н - Об утверждении Порядка предоставления сертификата на привлечение трудовых ресурсов и его формы
|